המודל הלוגי: כלי ניהול רב עוצמה בתקופות של שינוי
המודל הלוגי הוא כלי ניהול רב עוצמה שעוזר להתמקד ולנווט ביעילות ובהצלחה גם בתנאים של חוסר יציבות, מורכבות ואי ודאות.
מיומנויות ניהול
מובילים שינוי ארגוני? אלו 6 מלכודות בגישה שחשוב להיזהר מהן
אל מול הקצב והעוצמה חסרי התקדים בהם מתרחשים שינויים בעידן הנוכחי, היכולת להתאים את המערך הארגוני לנסיבות המשתנות ולהוביל בהצלחה תהליכים של שינוי ארגוני הופכת למיומנות ניהול קריטית. שינוי ארגוני יכול להיות שינוי בגודל ובהרכב הצוות, במבנה הארגוני ובחלוקת העבודה, בתחומי האחריות, בתהליכי העבודה או בתרבות הארגונית – הכל בהתאם לאסטרטגיה ולטקטיקה העדכנית. לא תמיד …
מובילים שינוי ארגוני? אלו 6 מלכודות בגישה שחשוב להיזהר מהן Read More »
למה לקחת הפסקות זה לנהל טוב
כאנשים בתפקידי ניהול יש לכם אחריות גדולה על הכתפיים.לא לדאוג לעצמכם זה בדיוק ההיפך מלעשות את התפקיד שלכם טוב. איפה זה בא לידי ביטוי הרבה פעמים?כשאתם קובעים לכם מרתון פגישות בלי הפסקה,לא יוצאים לשירותים או לאכול –ואז מגיעים לתחושה של תשישות, שחיקה, לחץ ועייפות. בכל פעם שאתם עושים את זה,תזכירו לעצמכם שזה ניהול גרוע. מה …